個(gè)人繳納社保和企業(yè)社保代繳有什么區(qū)別
2020-07-15
經(jīng)常有人問亞創(chuàng)HR個(gè)人交社保和人力資源公司代繳社保有什么區(qū)別，有很多朋友的公司不給自己的員工交社保。大部分人本來可以以個(gè)人參加居民保，但思來想去，還是會(huì)選擇人力資源企業(yè)代繳自己的職工代繳。
今天亞創(chuàng)HR就來跟大家分享一下，個(gè)人居民保和人力資源企業(yè)的社保代繳有什么區(qū)別？
第一，退休待遇不一樣，因?yàn)槠髽I(yè)員工社保每年社保繳費(fèi)基數(shù)不同，對比居民保一年500元，企業(yè)社保退休每個(gè)月就能領(lǐng)取2000左右的退休金。
第二，公司繳社保，一般是五險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)。而個(gè)人居民社保則問城鎮(zhèn)社保和城鎮(zhèn)醫(yī)保（原農(nóng)保和農(nóng)合）。
第三，職工社保，醫(yī)保有個(gè)人賬戶，每月都會(huì)打入一筆錢，可以看病就醫(yī)時(shí)使用。居民保則沒有這個(gè)待遇。
第四，職工社保含有生育險(xiǎn)，對于短期離職需要領(lǐng)取生育報(bào)銷和津貼，最好是選擇易參保代繳職工社保。
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